Всероссийский совет директоров: как обеспечить рост бизнесу

25.03.2015

Автор: Марченко Вера

Конец марта в городе Казани удивляет серией мероприятий для поддержки бизнеса. Кто то видит осколки кризиса, которые царапают наши бизнес-корабли, а многие  делают все для раскрытия новых возможностей “держать курс”.  25 марта в сердце столицы Республики Татарстан состоялся всероссийский совет директоров. Мы обсуждали как обеспечить рост бизнесу , практикуя результативные методы и способы ведения дел. Эксперты передавали реально работающие технологии по расширению клиентского рынка.

Открытие мероприятия взял на себя профессионал инновационного менеджмента, спикер Юрий Смирнов, генеральный директор ООО «Менеджмент» с такими темами, как:

  • Особенности сценарных коммуникаций в условиях кризисных рисков.
  • Почему уровень переговорщика виден уже во время малого разговора.
  • Как свои позиции можно усилить в рамках Small Talk.
  • Гарвардский стиль ведения переговоров.
  • Почему на гарвардском «языке» разговаривает весь мир — и Восток, и Запад.
  • Жесткие переговоры как атавизм 90-х?
  • Гарвард или СПИН — вопрос для гурманов переговорных технологий.
  • Почему эффективность бизнес коммуникаций увеличивается на 10-30% у тех, кто в этом вопросе разобрался.

Практика просто восхищала. Теперь мы знаем какие техники коммуникаций с драйвом возьмет с собой даже самый опытный бизнес-переговорщик.

Совершенно удивительная практика завораживала своей реальной живостью от предпринимателя Эдуарда Колотухина, генерального директора Группы Компаний Стайер — «Технология завоевания клиентской лояльности». Спикер виртуозно  показал из деловых будней  организации:

  • Как систематизировать свои точки контакта с Клиентами.
  • Как оценивать эффективность своих фишек и целенаправленно изменять их.

Мы получили инструмент по проектированию впечатления от своих точек контакта и оценке лояльности наших клиентов.

Война — войной, а Кофе-брейк по расписанию. Гостеприимству не было предела. Праздничный фуршет, шикарное настроение свыше 400-сот руководителей создавали неповторимую, волшебную атмосферу. Величественные конференц — залы гостиницы “Ривьера”, сервис и организация передали статусность этого мероприятия. Каждый участник этого форума осознал критерии нашей профессии — генеральный директор и с каким уважением организаторы, спикеры и администраторы передавали  отношение к предприимчивому классу нашего общества.

От теории мы уверенно вступили на поле переговоров, знакомств и презентаций. Одна минута — это много или мало… Это достаточно, чтобы представить или принять предложение от коллег и в течении часа познакомиться с сотней новых коллег. Ценно?   Это — роскошь, открывать новые партнерства, вносить и принимать позитивное виденье, удивительные открытия и с легкостью получить допуск к новым знаниям и опыту сотен предпринимателей.

Эту ценность очередной раз подарила «Бизнес-коммуникация face to face». Революционная форма знакомства и общения — участник форума проводит 50-100 экспресс-переговоров в формате «лицом к лицу», на каждый из которых отводится 3 минуты времени, заводит новые бизнес-контакты с управленцами региона.

После бурных переговоров лицом к лицу и небольшого перерыва (а он потребовался), следующий спикер ошеломлял неповторимым чувством юмора. “Коктейль историй” завораживал знанием внутренних переживаний управленцев разных индустрий. Громко смеясь, мы принимали «Революционную систему вознаграждения сотрудников» от Константина Харского —  бизнес-тренера, писателя, генерального директора ООО «Ценностное управление».

Мы узнали как построить систему вознаграждения, чтобы каждый получил свое. Яркое выступление вдохновляло управление Центра “Internativa”, что мы сделали предложение спикеру оформить бесценный контент о ценностном управлении в серию мультфильмов.

Динамичную работу на тренингах прекрасно разбавляли игры, награждения, лотереи. Возвращение домой с “охапкой” подарков — это шикарное завершение делового дня генерального и исполнительного директоров Центра “Internativa”. Благодарим спонсоров и организаторов Всероссийского совета директоров »Как обеспечить рост бизнесу". Энтузиазм на таком уровне, что мы решили прямо сейчас, на пике вечера, сделать видео-отчет, чтобы передать искру этого дня Вам, дорогой читатель.

Leave a reply

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Go top Яндекс.Метрика